Aspen Institute Kyiv провів семінар для топменеджерів компаній корпорації TERWIN
Відбувся семінар для топменеджерів компаній корпорації TERWIN у межах програми «Бізнес і суспільство» від Aspen Institute Kyiv. Подія обʼєднала 25 учасників, які відповідають за стратегічний розвиток бізнесів корпорації.
Протягом семінару учасники обговорювали роль підприємця в кризові часи, виклики воєнної економіки, бізнес-етику, принципи відповідального управління, інновації та взаємозв’язок бізнесу й суспільства. Головним контекстом обговорень залишалася війна — як фактор, що збільшує вимоги до керівників, загострює потребу в стійкому та усвідомленому лідерстві.
«Навчання — запорука правильного зростання. Отримавши власний позитивний досвід в Aspen, я ініціював участь топменеджерів TERWIN у семінарі. Разом ми дискутували про свободу, індивідуальність, владу, капіталізм, відповідальність бізнесу в умовах війни. Дякую команді Aspen за професійність, глибину, важливий досвід та можливість подивитися на нові грані звичних речей та «звірити годинники» в питанні цінностей компаній, місії, поточних точок зростання. У час, коли відповідальність керівника зростає в рази — такі семінари допомагають сфокусуватися на пріоритетах, ухвалювати рішення не лише ефективно, а й осмислено», — поділився Руслан Шостак, Президент корпорації TERWIN.
Семінар модерували Денис Полтавець (Denis Poltavets), директор програмного розвитку Аспен Інституту Київ, та Володимир Фадєєв, завідувач відділу Інституту філософії імені Г.С. Сковороди НАН України. Координувала подію Аліна Шклярук (Alina Shklyaruk), директорка семінарських програм Інституту.